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Categoria: Docenti

Il personale docente ed A.T.A. assunto in ruolo deve presentare entro 30 giorni dalla stipula del contratto di lavoro a tempo indeterminato i documenti di rito, segue elenco, e che , ai sensi dell’art. 15 della Legge 12/11/11, nr. 183, i certificati e gli atti di notorietà rilasciati dalle Pubbliche Amministrazioni sono sostituiti dalle dichiarazioni previste dagli articoli 46 e 47 del D.P.R.
28/12/00, nr. 445 e s.m.i., mentre l’obbligo della certificazione sanitaria di idoneità all’impiego è stato abolito
dall’art. 42 del D.L. 69/2013, convertito, con modificazioni, nella Legge nr. 98/2013.

 ELENCO DOCUMENTI DI RITO


1 titolo di studio (diploma di laurea o diploma di II grado, ove richiesto);
2 estratto dell’atto di nascita;
3 certificato di cittadinanza italiana, ovvero certificato di cittadinanza di uno dei paesi dell’Unione Europea, con data non anteriore a sei mesi;
4 certificato attestante il godimento dei diritti politici, con data non anteriore a sei mesi;
5 certificato generale del casellario giudiziario (verrà accertato d’ufficio con richiesta diretta alla Procura della Repubblica, ai sensi dell’art.39 del D. P.R. 313/02 ai fini di quanto previsto dall’art.43 del D. P.R. 28/12/2000 n. 445 e s.m.i.);
6 certificato, con data non anteriore a sei mesi, attestante l’iscrizione negli elenchi istituiti ai sensi dell’art.8 della L.68/99 (limitatamente agli immessi in ruolo per le assunzioni obbligatorie di cui all’art.3 L.68/99);
7 foglio matricolare o certificato di leva;
8 per i docenti nominati in ruolo sul sostegno, copia autenticata del diploma di specializzazione;
9 dichiarazione di non incompatibilità per chi sia stato assunto a tempo pieno così come richiamata dall’art. 508 del D.L. vo 297/94 e/o dall’ art.53 del D.L. vo 165/2001.

document Modello di autocertificazione per i neo immessi in ruolo (87 KB)